Dentro de las tendencias de Recursos Humanos destaca que el 42% de los empleados estaría dispuesto a sacrificar salario por mejores beneficios laborales.
El Director de Investigación en Políticas y Programas de Nutrición del INSP habla en entrevista de los puntos débiles de las estrategias para prevenir obesidad.
Dentro de las tendencias de Recursos Humanos destaca que el 42% de los empleados estaría dispuesto a sacrificar salario por mejores beneficios laborales.