La medicina es la profesión en la que la incorporación de mujeres, en los últimos decenios, ha sido mucho mayor en la gran mayoría de países, hasta el punto que el sexo resulta dominante en muchas especialidades, en algunos casos con gran diferencia. Sin embargo, la discriminación existe y, en muchos casos, no se trata de una discriminación sutil sino abierta.
No es ningún secreto que la capacitación de los médicos es extenuante, debido a las largas jornadas, pocas horas de descanso, curvas de aprendizaje pronunciadas y jerarquías rígidas. Esto es algo muy desafortunado y casi un tercio de los residentes experimenten síntomas de depresión y más del 10 por ciento de los estudiantes de medicina digan que han tenido pensamientos suicidas.
La salud mental de los profesionales médicos es diferente en hombres y mujeres
Esta situación es mucho peor en las mujeres que en los hombres. Por ejemplo, en el año 2010, la revista JAMA publicó un estudio en el que analizaron la salud mental de más de 3 mil 100 médicos que iniciaban su residencia en 44 hospitales en Estados Unidos. Antes de iniciarla, hombres y mujeres presentaban niveles similares de síntomas depresivos. Al cabo de seis meses de trabajo, ambos géneros experimentaron un aumento de los índices de depresión, pero el efecto es mucho más pronunciado en las mujeres. La razón principal es, sin duda alguna, el conflicto entre el trabajo y la familia.
Existen más probabilidades de que las médicas restrinjan su actividad profesional para cumplir con sus responsabilidades en la casa. En el caso de médicos jóvenes docentes y que tienen hijos, las mujeres pasan nueve horas más a la semana realizando actividades domésticas que sus compañeros varones y hay más probabilidades de que sean ellas quienes no asistan al trabajo cuando se pone malo alguno de sus hijos o cuando no hay clases.
La discriminación se puede comprobar más en el sector de la cirugía
Estos conflictos entre trabajo y familia son aún más notorios debido a lo intensa que es la formación médica, pero existen aún muchos prejuicios de de género en los centros sanitarios, sutiles y evidentes y presentes tanto en pacientes como en compañeros, que pueden ser igual de perniciosos.
El sector de la cirugía merece una atención especial. Por ejemplo, un estudio americano realizado por Sarsons en el año 2017 puso de manifiesto que es mucho menos probable que los médicos manden a algún paciente a una cirujana si esta ha tenido un fallecimiento entre sus pacientes, pero no si se trata de un cirujano hombre el que lo tuvo. Una experiencia negativa con una cirujana también lleva a que sea menos probable que los médicos establezcan relaciones de cooperación con otras cirujanas.
En la profesión médica existe, hoy en día, una grave discriminación en función del sexo del profesional, afectando negativamente a las mujeres. Los médicos varones tienen la responsabilidad de afrontarlo y de contribuir a revertirlo. Asimismo, las instituciones médicas deberían liderar claras acciones en este sentido.
