Dentro de las tendencias de Recursos Humanos destaca que el 42% de los empleados estaría dispuesto a sacrificar salario por mejores beneficios laborales.
Estudio reciente menciona que el bajo porcentaje de inversión que utiliza la SSa para atender la enfermedades mentales causaría graves pérdidas económicas
Dentro de las tendencias de Recursos Humanos destaca que el 42% de los empleados estaría dispuesto a sacrificar salario por mejores beneficios laborales.